Етико-інтуїтивний екстраверт

Етико-інтуїтивний екстраверт (ЕІЕ), Гамлет (за А.Аугустінавічюте), Наставник (за В.Гуленком), Драматург (за І.Каганцем), ENFJ (в постюнгіанських типологіях), Педагог (в системі Кейрсі)

Професійна сфера

Гуманітарії (комунікатори, гармонізатори) - інтуїція + етика

Група з чотирьох соціотипів, найбільш ефективна в сфері культури, мистецтва, релігії, психології та інших гуманітарних дисциплінах. Формула гуманітарного соціотипу обов'язково включає функції етики та інтуїції. Це люди, чия уява направлена на світ людей і відносин між ними. Їх уміння – надихнути або заспокоїти, знайти ключ до людини і до її здібностей. Слабка сторона – емоції, пристрасті, які не дають їм жити спокійно. Дуже багато проблем вони приймають близько до серця, через що можливі стреси і нервові зриви. Крім того, це найменш практичні зі всіх типів: їм простіше умовити когось щось зробити (або навіть запалити ентузіазмом), ніж зробити самим.

Легкі Гуманітарії - інтуїція + етика + динаміка

Легкі гуманітарії – Гамлет і Єсенін – добре вирішують поверхневі, поточні проблеми масової психіки.

Умови праці

1. Екстраверсія

Більш сприятливі
  • Робота у великому колективі, управління командою
  • Де важливіші висока швидкість, широта і кількість
  • Де потрібна активність і ініціативність
Менш сприятливі
  • Робота у вузькому колективі, самостійне виконання
  • Де важливіші концентрація на деталях, глибина і якість
  • Де потрібне ретельне виконання доручень

2. Інтуїція

Більш сприятливі
  • Робота, пов'язана з ідейними/духовними цінностями і ресурсами
  • Де важливіші вміння освоювати нове і опора на теоретичні знання
  • Робота "головою", пов'язана з обробкою інформації, пізнаванням
Менш сприятливі
  • Робота, пов'язана з матеріальними цінностями і ресурсами
  • Де важливіші здобутий досвід і опора на практичні навички
  • Ручна робота, рукоділля, майстрування, побут і господарство

3. Етика

Більш сприятливі
  • Робота з людьми, мистецтво, творчість, реклама
  • Робота, де цінується індивідуальний підхід, спосіб подачі, унікальність, оригінальність
  • Де важливі вміння враховувати почуття, емоції, особисті переконання, симпатії і антипатії
Менш сприятливі
  • Робота з технікою, наукова сфера, бізнес, право
  • Робота, де вимагаються системний підхід, об'єктивні і неупереджені рішення
  • Де важливі розсудливість, об'єктивна оцінка закономірностей, фактів, доказів

4. Раціональність

Більш сприятливі
  • Нормований графік, планомірне поступлення нових завдань
  • Командна робота, послідовність, наявність домовленостей, взаємної відповідальності
  • Почерговість виконання завдань
Менш сприятливі
  • Вільний графік, ситуативне поступлення нових завдань
  • Свобода дій, гнучкість, можливість імпровізації, нестандартний підхід, ситуативна співпраця
  • Одномоментне виконання кількох завдань

Професії

Рекомендовані

  • Актори, які вміють викликати емоції у людей
  • Діячі мистецтва від трагічних до комічних жанрів
  • Історики, археологи, науковці, що досліджують розвиток подій у часі
  • Музейні працівники, реставратори, екскурсоводи
  • Культурно-масова робота, художня самодіяльність (керівництво)
  • Організація дозвілля, святкових заходів, поздоровлень і вшанувань, культпоходів
  • Види мистецтва, що вимагають прояви емоцій
  • Психологи і духівники (вміння лікувати словом і підсвідомим впливом)
  • Педагоги, які вміють розкрити індивідуальні здібності людини
  • Журналісти, які пишуть про цікавих людей і теорії
  • Мистецтво, де потрібно розвинену фантазію і творчу уяву

Не рекомендовані

  • Архітектура, креслення, технічне проектування, режисура
  • Рукоділля, майстрування, ремонт і будівельні роботи
  • Викладання, де вимагається хороше наочне пояснення і ілюстрування складного матеріалу
  • Обробка даних, класифікація фактів, вдосконалення систем
  • Винахідники, оптимізатори і раціоналізатори
  • Юриспруденція, суддя, прокурор